Уважаемые члены сообщества У меня вот какой вопрос. Я в данный момент работаю по срочному трудовому договору, заключенному в апреле этого года и истекающему 31 декабря. Я хотел бы превратить этот договор в бессрочный. Работодатель мне в этом отказал и предлагает вместо этого еще один срочный договор на год. Если я правильно понимаю, срочный трудовой договор, может заключаеться не просто так, а при наличи на то определенных оснований, перечисленных в статьях 58 и 59 ТК. Единственное из этих оснований... read more
